(1) بيان السياسة
تؤمن الجمعيةالعالميةللمرشداتوفتياتالكشافة (WAGGGS) بعالم يمكن أن تزدهر فيه جميع الفتيات ، حيث يتمتعن بحرية التعبير عن أنفسهن ، والمجازفة ، والتعلم ، والقيادة . عالم خالي من التحرش والتمييز والإساءة التي يتعرضن لها في كثير من الأحيان.
نحن ندرك أن الفتيات والشابات لا يشعرن دائمًا بالأمان في أماكن ينبغي لهن أن يشعرن فيها بالأمان . فبالنسبة للكثيرات ، فإن الذهاب إلى المدرسة أو الخروج في المساء ، أو التحدث عن آرائهن ، أو استكشاف الإنترنت ، أو حتى التواجد في المنزل يمكن أن يعرضهن للأذى . وتقدم حركة المرشدات وفتيات الكشافة لأعضائنا مجتمعًا نادرًا وحيويًا من الصداقة وفرصة المغامرة في بيئة آمنة.
إن توفير مساحات آمنة[1] هو أساسٌ جوهريٌ لجودة حركة المرشدات وفتيات الكشافة ، ونقر بأهمية وجود سياسة حماية قوية لدعم ذلك الأمر، ويتم متابعته من قبل جميع الذين نعمل معهم، المنظمات الأعضاء والشركاء والمتطوعين والموظفين لدعم هذا. الحماية في الجمعية العالمية للمرشدات وفتيات الكشافة تعني الإجراءات التي نتخذها لمنع الضرر وتعزيز رفاهية الأطفال والشباب والبالغين الذين نعمل معهم ومن أجلهم . ومن الأمور التي لها أهمية خاصة الحاجة إلى إنشاء مساحات آمنة وداعمة للمرشدات وفتيات الكشافة ؛ للمشاركة في عملنا ، والحد من المخاطر ، ولإثارة أي مخاوف (تتعلق بالسلامة والرفاهية) والاستجابة لها.
لدينا 6 قيم تنظيمية[2] تعبر عن فهمنا المشترك لما نؤمن به، وكيف نهدف أن نتصرف وما نطمح أن نكون عليه كمنظمة. نحن فخورات بالقوة العظيمة والتنوع اللذين تتمتع بهما حركة المرشدات وفتيات الكشافة ، ونقر بأنه حيثما توجد قوة هناك دائمًا مجال للأذى والإساءة ، لا سيما في مجتمع عالمي ذي هويات متداخلة معقدة . نحن نمثل أخوة نسائية تُظهر الثقة والاحترام للجميع ، وتحرص بشكل خاص على فهم العوامل التي تؤثر على سلامة ورفاهية بعضنا البعض.
نحنمسؤولونعن:
الأطفال والشباب الذين نصل إليهم مباشرة من خلال أنشطتنا (المعيار 3)
الأطفال والشباب الذين نصل إليهم من خلال البرامج أو الأنشطة الأخرى المقدمة بالشراكة مع المنظمات الأعضاء (المعيار 4)
شبكة الجمعية العالمية للمرشدات وفتيات الكشافة من المتطوعات الشابات ، والأطفال والشباب والبالغين الضعفاء الذين تعمل معهم متطوعاتنا(المعيار 5)
حمايـة خصوصية المعلومـات و البيانـات الشخصيـة الخاصـة بالأطفـال والشبـاب (المعيار 6)
نحن ملتزمون بحماية الأطفال والشباب والبالغين الضعفاء الذين نعمل معهم ، ونتخذ جميع الخطوات المعقولة للحد من المخاطر ، وضمان المشاركة الآمنة في عملنا . ولن تتسامح الجمعية العالمية للمرشدات وفتيات الكشافة مع أي شكل من أشكال الأذى والإساءة ، وسيتم أخذ الانتهاكات المدّعى حدوثها لهذه السياسة على محمل الجد . يجب على الفريق العالمي للجمعية العالمية للمرشدات وفتيات الكشافة والمنظمات الأعضاء التي تتعاقد معها الجمعية العالمية للمرشدات وفتيات الكشافة الامتثال لهذه السياسة من أجل:
توفير بيئة آمنة وداعمة لمن نعمل معهم ومن أجلهم
تعزيز المشاركة الهادفة والشاملة في عملنا
منع أي أذى أو إساءة نتيجة لأنشطة الجمعية العالمية للمرشدات وفتيات الكشافة
الاستجابة بشكل فعال للاهتمامات إذا ومتى ظهرت
تحدد هذه السياسة المبادئ التوجيهية للعمل مع الأفراد الذين تقل أعمارهم عن 18 عامًا، إلا أن العمل مع هذه الفئة العمرية ليس ممارسة قياسية حاليًا في الجمعية العالمية للمرشدات وفتيات الكشافة، وبالتالي يجب تقييم مخاطر التعامل مع الأشخاص الذين تقل أعمارهم عن 18 عامًا بعناية على أساس كل حالة على حدة. ولا ينبغي أن تستمر هذه المشاركات إلا إذا كانت هناك موارد كافية لدعم المشاركة الهادفة وتم إنشاء مساحة آمنة لضمان بيئة آمنة وتمكينية وشاملة وداعمة.
[1]تماشيًا مع منهجية المرشدات وفتيات الكشافة، فإن "المساحة الآمنة" هي بيئة آمنة وداعمة يشارك فيها الجميع.
يشعر الأعضاء بالثقة للخروج من أماكن الراحة الخاصة بهم وتحدي أنفسهم للتعلم والنمو. إنها:
آمنة - يحظى الجميع بالتقدير والاحترام وعدم التعرض للعنف والتمييز والأذى.
شاملة - يمكن للجميع المشاركة بشكل هادف ويشعرون بأنهم جزء متساو من المساحة.
التمكين - يتمتع كل فرد بالثقة في أن يكون على طبيعته.
[2] القيم التنظيمية للجمعية العالمية للمرشدات وفتيات الكشافة: https://www.wagggs.org/en/about-us/who-we-are/our-values/