R.E.A.L. LEARNING EXPERIENCIAS DE APRENDIZAJES REALES
Entonces, ¿Qué pinta tiene todo esto cuando lo ponemos en acción? ¿Cómo diseñamos experiencias de aprendizaje que aborden todas las áreas del desarrollo integral de la persona dentro de un programa juvenil variado y progresivo y una oferta atractiva de aprendizaje y desarrollo para personas adultas? ¿Qué podemos hacer para asegurarnos de que las experiencias que ofrecemos sean tanto divertidas
como significativas para las aprendices?